Карьера

Проект «Жильё в рассрочку» разрабатывался с декабря 2011 года, и для его реализации в апреле 2014 года был создан ПК «Жилищный баланс». Длительный период – до конца 2017 года – ПК «Жилищный баланс» развивался медленно, зарабатывая себе репутацию добросовестного партнёра и предлагая выгодные условия рассрочек на жильё. В этот период нами было приобретено и построено 45 квартир в г.Могилёве. В 2018 году темпы нашего развития резко возросли, и теперь, летом 2018 года, мы достигли темпа приобретения 8 квартир в месяц! С 1 января 2018 года у нас работает структурное подразделение в г.Минск, а с 1 июля 2018 года – структурное подразделение в г.Гродно. Наши сотрудники получают настоящее удовольствие от работы, потому что результаты их труда ощутимы непосредственно в квартирах и в эмоциях наших заселенных клиентов, а также в ощущениях большой перспективы проекта «Жильё в рассрочку». Для наших сотрудников также важно, что в нашей работе нет необходимости «впаривать».

Мы планируем последовательно открыть структурные подразделения во всех областных городах Республики Беларусь, и следующий по нашему плану – это г.Витебск. И сейчас наши двери открыты для молодых, энергичных, целеустремленных людей с опытом работы в недвижимости, финансовой, банковской, юридической сферах, а также без опыта работы, желающих начать карьеру в эффективно развивающемся проекте.

Вы можете стать частью нашей команды, если:

- Вы жизнерадостны и позитивны!
- Любите людей и можете найти подход к каждому.
- У вас есть успешный опыт в продажах.
- Умеете систематизировать информацию.
- Умеете пользоваться MS Office и Google Docs, способны быстро изучать новые программы и сервисы.
- Вы ответственно подходите к своим задачам и выполняете их в срок.
- Готовы работать в команде на результат.
- Опыт в продажах недвижимости будет вашим преимуществом.

Что мы Вам предлагаем?

- Уважительное, честное и порядочное отношение к каждому сотруднику.
- Своевременную оплату труда и четкую схему премирования.
- Для работы сотрудникам предоставляется ноутбук и корпоративная мобильная связь.
- Возможность профессионального и карьерного роста до Руководителя филиала.
- Бесплатное корпоративное обучение.
- Возможность участия в новых интересных проектах.

Трудоустройство согласно ТК РБ, рабочие дни ПН-ПТ.

 

Присылайте сейчас Ваше резюме по электронной почте pm.cens@gmail.com, и мы с Вами свяжемся.

 

Вакансии:

 

Специалист по работе с клиентами (г.Витебск)

Период приёма резюме: до 31 августа 2018 г.
Период собеседований и обучения: до 30 сентября 2018 г.
Дата начала работы: Не позднее 15 октября 2018 г.
Доход: от 500 руб/мес.

Что нужно делать?
- принимать и обрабатывать входящие обращения от клиентов (телефон, сайт, электронная почта, CRM-система);
- вежливо, быстро и деликатно общаться с клиентами (создание атмосферы удобства и делового комфорта);
- консультировать клиентов по телефону и другим средствам связи по условиям рассрочки, выявлять потребности, отвечать на типовые вопросы клиентов;
- записывать на коллективные и индивидуальные консультации;
- встречать и регистрировать участников на коллективных консультациях;
- оформлять типовые договоры с клиентами компании;
- заносить результаты взаимодействия с клиентами в CRM-систему;
- составлять отчёты о выполненной работе согласно правилам, принятым в компании;

 

Менеджер-администратор (г.Витебск)

Период приёма резюме: до 31 августа 2018 г.
Период собеседований и обучения: до 30 сентября 2018 г.
Дата начала работы: Не позднее 15 октября 2018 г.
Доход: от 700 руб/мес.

Что нужно делать?
- обязанности специалиста по работе с клиентами;
- в течение 6 месяцев перейти к самостоятельному проведению коллективных консультаций;
- внедрять улучшения в работе филиала;
- помогать в развитии филиалов в других областях РБ;
- помогать в совершении сделок по приобретению и строительству жилья.

 

Главный менеджер – руководитель филиала (г.Витебск)

Доход: от 1000 руб/мес.
Обязательно прохождение через должность «Менеджер-администратор» в течение нескольких месяцев.

 

Присылайте сейчас Ваше резюме по электронной почте pm.cens@gmail.com, и мы с Вами свяжемся. Желаем Вам успехов!

 

P.S. При наличии подходящей кадровой базы из городов Гомель, Брест, Бобруйск, Барановичи, Орша, Пинск, Полоцк, Новополоцк – возможно открытие филиалов в этих городах.